Wachstum trotz Fachkräftemangel
Für bestehende Handwerksbetriebe gestaltet sich die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern oft recht schwierig und in Zukunft wird sich dieses Problem noch verschärfen. Besonders Schreiner und Tischler werden händeringend gesucht. So hat eine Umfrage des Zentralverbandes des Deutschen Handwerks unter Betrieben ergeben, dass sich bei einem Drittel nicht einmal Bewerber auf Stellenangebote gemeldet haben.
Die Folge ist, dass jeder zehnte Betrieb unbesetzte Ausbildungsplätze hat. Der Fachkräftemangel in den kommenden Jahren ist absehbar. Da wir von PORTAS® unser erstklassiges Aus- und Weiterbildungssystem im Laufe der Jahre ständig optimiert und weiterentwickelt haben, können selbst branchenfremde Mitarbeiter nach einer Intensiv Schulung mit unseren Renovierungs- und Modernisierungslösungen umgehen. Der Vorteil für Unternehmer liegt auf der Hand: Statt teure Fachkräfte zu suchen, können auch Quereinsteiger eingestellt werden, die nach entsprechenden Schulungen so gut qualifiziert sind, dass sie den hohen Anspruch, den unsere Kunden an uns haben, erfüllen können.